Intranet et infolettre: engagez et retenez vos talents - 2021
- 1 journée
- Groupe de 10-15 personnes
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Intranet et infolettre: engagez et retenez vos talents - 2021
Votre formation
Quel que soit le message, les entreprises doivent être capables de communiquer avec leurs employés pour les engager, les motiver et créer une marque-employeur forte, et ce, même à distance. Deux expertes vous transmettent les bonnes pratiques sur ces questions fondamentales.
Enjeux et solutions
Alors que les pénurie de main-d’œuvre bat son plein, les entreprises doivent déployer des efforts encore jamais vus pour attirer et maintenir en poste des équipes d’employés qualifiées et motivées. Les communications internes deviennent plus stratégiques que jamais, surtout dans le contexte du travail à distance. Venez découvrir comment vos outils de communication peuvent contribuer à garder vos équipes inspirées et engagées.
Vous développerez les compétences pour:
- Concevoir des contenus optimisés pour son intranet
- Concevoir des contenus optimisés pour son infolettre interne
- Comprendre les différences et les similitudes entre les contenus internes et externes
Cette formation est pour:
Toute personne responsable des communications internes, des ressources humaines ou de la marque-employeur ou souhaitant engager ses équipes à l’aide de l’intranet et de l’infolettre.
Votre plan de cours
1. Développement d’une communication interne cohérente
- Comprendre les comportements et mythes entourant les communications internes
- Comprendre l’importance d’une ligne éditoriale
- Définir les objectifs, la cible, l’angle et les messages-clés d’une communication interne
- Choisir sa plateforme de diffusion
2. Outils: Intranet et infolettre
- Connaître les clés de succès et les raisons d’échec de chaque outil
- Saisir les avantages et inconvénients de l’infolettre et de l’intranet
- Créer et entretenir les liens entre les employés
3. Production de contenu : infolettre
- Adopter les règles de rédaction en communication internet
- Définir l’angle, le contenant, l’expéditeur et la plateforme de diffusion
- Développer le contenu: objet, catégories, titres et synopsis
- S’inspirer de pratiques avant-gardes
4. Production de contenu: intranet
- Planifier les thématique de sa “une”
- Analyser les contenus écrits existants
- Définir des gabarits de rédaction pour chaque type de page
- Créer des contenus et sections pertinentes pour ses employés
5. Débrief IP
- Période de questions et d’échanges
- Conclusion de la formation: récapitulatif en 10 points
Inscrivez-vous à la formation
Chaque formation comprend
- Certificat d’attestation de la formation
- Document récapitulatif gratuit
- Introduction par l’équipe d’Infopresse
- Court sondage d’évaluation à compléter