Ajouté au panier avec succès.
De l'intention à l'action: élaborez des politiques et initiatives inclusives
Cette formation est aussi disponible en entreprise. Contactez-nous pour un service sur mesure.
Contactez nos conseillers
Vous souhaitez organiser une formation, conférence ou une activité d'apprentissage au sein de votre entreprise? Notre équipe vous aide à définir vos besoins et à bâtir pas-à-pas l'expérience souhaitée.
De l'intention à l'action: élaborez des politiques et initiatives inclusives
virtuel
549 $
Votre formation
Transformez vos idées en actions concrètes grâce à notre formation pratique. En trois heures, vous apprendrez à évaluer et mesurer l’impact de vos initiatives EDI. Découvrez les méthodes concrètes et essentielles pour votre organisation. Concevez des outils de collecte de données, et développez des indicateurs de performance efficaces.
Des études de cas réelles et des exercices pratiques garantiront votre maîtrise des concepts. Destinée aux gestionnaires et leaders désireux de provoquer un changement durable, cette formation vous outillera pour instaurer des pratiques inclusives et mesurables au sein de votre organisation. Rejoignez-nous pour passer de l’intention à l’action !
Des résultats concrets
Grâce à cette formation, vous serez outillé·e pour:
- Comprendre l’importance de l’évaluation et la mesure de l’impact des initiatives EDI
- Concevoir des outils de collecte de données efficaces
- S’outiller pour apprendre à relever des défis du quotidien
Est-ce pour vous?
Cette formation s’adresse à des gestionnaires et leader d’entreprise souhaitant instaurer un changement durable au sein de leur entreprise ainsi que mesurer et optimiser l’impact de leurs initiatives EDI au sein de leur organisation.
Formatrice
Votre plan de cours
1. Comprendre l'importance de l'évaluation et la mesure de l'impact EDI
- Tour d’horizon sur l’EDI
- Exercice de remue-méninges: pourquoi mesurer l’impact des initiatives EDI est crucial?
- Bénéfices d’une approche évaluative rigoureuse en EDI
- KPI: Quoi? Comment? Pourquoi?
- Étude de cas en groupe: analyser un exemple d’organisation ayant échoué à mesurer ses efforts EDI et en tirer les leçons
2. Méthodes d'évaluation et de mesure de l'impact EDI
- Aperçu des principales méthodes qualitatives et quantitatives
- Indice d’inclusion Gartner
- Éléments à considérer pour la collecte et l’analyse de données en EDI
- Exercice pratique: concevoir des outils de collecte de données (sondages, groupes de discussion, etc.)
- Atelier pratique: proposer un plan d’évaluation complet pour une organisation fictive
3. Concevoir des indicateurs clés de performance EDI
- Critères d’un bon indicateur de performance EDI
- Atelier pratique: identifier et prioriser des indicateurs pour un cas d’entreprise donné
- Partage en plénière et rétroactions
Documents partagés lors de la formation
- Les diapositives présentées lors de la formation
- Un certificat d’attestation de la formation
Inscrivez-vous à la formation
Formez-vous à plusieurs et obtenez un rabais!
Bénéficiez d’un rabais de 20% pour 2 à 4 personnes ou 30% pour 5 à 9 personnes, pour une même formation sur une même facture. Le rabais sera automatiquement appliqué au panier. Cette promotion exclusive ne peut être combinée à d’autres offres en cours.
Pour les groupes de 10 personnes et plus, veuillez contacter le service aux entreprises afin que nous vous proposions une offre personnalisée.
Printemps 2025
Consulter l'horaire
Printemps 2025
Virtuel
549 $
Virtuel
549 $
Formation sur 1 jour(s)
- 08 mai 2025 13h00 à 16h00 Virtuel
Sous-total
549 $
Été 2025
Consulter l'horaire
Été 2025
Virtuel
549 $
Virtuel
549 $
Formation sur 1 jour(s)
- 06 août 2025 09h00 à 12h00 Virtuel
Sous-total
549 $
Automne 2025
Consulter l'horaire
Automne 2025
Virtuel
549 $
Virtuel
549 $
Formation sur 1 jour(s)
- 28 novembre 2025 09h00 à 12h00 Virtuel
Sous-total
549 $
Cette formation est aussi disponible en entreprise. Contactez-nous pour un service sur mesure.