Ressources humaines
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19 Oct 2022 Recrutement
On ne s’improvise pas recruteur
Depuis longtemps le mal aimé des expertises en ressources humaines, le recrutement est synonyme de poste d’entrée dans les équipes RH. La croyance est que tout le monde peut recruter, grâce aux outils technologiques (ATS, LinkedIn, etc.), aux CV de candidats intéressés qui entrent, un pitch relativement simple à faire du rôle et de l’organisation et j’en passe! Et c’est pourtant bien le contraire!
13 Oct 2022 Marketing RH
Marque employeur : cinq tendances pour engager vos équipes
Les dernières années ont contribué à transformer les ressources humaines, ce n’est plus un secret! Les travailleurs(euses) ont maintenant largement le choix et hésitent moins à aller voir si l’herbe est plus verte ailleurs. Il est donc urgent de les garder en se renouvelant pour ne pas perdre les 10 à 30% de salaire annuel que coûte l’embauche d’un(e) nouvel(le) employé(e), mais aussi le rythme de travail acquis entre des collègues habitués à travailler ensemble! Voici cinq astuces pour garder votre équipe…tricotée serrée.
11 Aug 2022
Y aura-t-il encore des bureaux dans le bureau de demain?
Durant le confinement, le travail s’est invité dans nos maisons telle une invasion à domicile, transformant du jour au lendemain notre espace privé en salle de réunion virtuelle. Deux ans plus tard, c’est le grand retour au bureau, mais l’enthousiasme des employés à revenir en présentiel se fait discret. Et le bureau, lui, se fait désert. Comment faire évoluer le rôle du bureau pour qu’il redevienne pertinent et attrayant pour les employés? Voici quelques pistes de solution par Joanie Couillard, formatrice et conférencière Infopresse.
29 Jun 2022 Recrutement
Recruter facilement... c'est encore possible!
Comment recruter dans le contexte actuel? Cette question brûle les lèvres de nombreuses entreprises qui subissent les impacts de la pénurie de main-d’œuvre. Marianne Lemay, conférencière au Sommet marque employeur et marketing RH 2023 et présidente chez Kolegz, nous donne ses astuces sucrées pour recruter dans un monde en changement.
19 May 2022 Marketing RH
De candidat à employé : que recherchent les talents?
Voilà déjà plusieurs mois que le défi du manque de main-d'œuvre occupe l’esprit des organisations. Dans un tel contexte, il est raisonnable de se demander si l’on approche le recrutement de la bonne façon et si une fois les employés embauchés, on offre des conditions qui les motivent. Nogol Madani, formatrice Infopresse, vous révèle quelques secrets d’une culture d’entreprise propice à l’épanouissement de vos équipes.
13 Apr 2022 Formations Infopresse
De nouveaux leaders qui ont du cœur
En période de pénurie de talents, on peut être appelé à se faire offrir plus de responsabilités et devoir s’adapter à la réalité d’une promotion inattendue. Comment s’y prendre lorsque l’on devient gestionnaire? Quels obstacles aurez-vous à affronter et comment arriverez-vous à les surmonter? On tente d’y voir plus clair avec l’aide de Mathilde Einhorn, formatrice Infopresse.
11 Mar 2022 marque employeur
3 clés pour une culture d’entreprise qui génère de l’attractivité
Plus que jamais, depuis la pandémie, les organisations constatent l’importance de la culture d’entreprise dans la rétention de la main-d'œuvre et le bien-être de leurs employés. Développer une culture forte, c’est mettre en place différentes stratégies pour motiver les individus et favoriser la productivité. Pier-Luc Bordeleau, formateur Infopresse, vous propose 3 clés pour optimiser votre culture d’entreprise.
11 Mar 2022
Recrutement: transformer sa stratégie d’acquisition de talents!
La pénurie de main-d’œuvre qui frappe actuellement les entreprises est là pour rester. Dans ce contexte, le recrutement de nouveaux talents est un défi important. Dans le cadre de la toute nouvelle Certification recruter autrement offerte en partenariat avec La Tête Chercheuse, les Formations Infopresse se sont entretenues avec Éilsabeth Starenkyj, associée principale.
28 Feb 2022 emploi-québec
Vos formations remboursées à 50% par Emploi-Québec
Marketing, communication, numérique, médias sociaux ou gestion: toutes nos formations vous permettent de bénéficier de ce programme de subvention avantageux pour les entreprises. Découvrez comment!
18 Feb 2022 certification
4 solutions pour déjouer la pénurie de main-d'œuvre
Recrutement, culture d’entreprise, marque-employeur, diversité et inclusion: alors que la pénurie s’intensifie partout au pays, les Formations Infopresse proposent quatre programmes pratiques et complémentaires, dont deux nouveautés, pour soutenir les professionnels des ressources humaines, du marketing et leur entreprise.