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    COVID-19: 3 certifications pour devenir un meilleur expert

    Infopresse s’associe à trois leaders de l’industrie du numérique, du marketing RH et des médias sociaux et propose trois programmes de certification professionnelle, désormais disponibles en ligne et accessibles à la subvention Emploi-Québec.

    Ces programmes permettent d’outiller les professionnels pour faire face aux enjeux actuels des entreprises québécoises et d’approfondir leurs apprentissages à travers trois parcours de quatre formations complémentaires donnant accès à une certification. Les formations Infopresse sont toutes reconnues par Emploi-Québec et se qualifient aux fins de la Loi sur les compétences (ou « Loi du 1% ») qui vise l’élaboration, l’adaptation et la diffusion de formations professionnelles ou techniques s’adressant à des travailleurs en emploi. 

    Ces formations sont également admissibles jusqu'au 30 septembre à la nouvelle mesure gouvernementale pour réagir à la COVID-19.

    "La crise de la COVID-19 force toutes les entreprises à accélérer leur transformation: agilité dans les ressources humaines, développement de leur offre numérique et ajustement de leurs pratiques de médias sociaux. Nous adaptons nos programmes pour qu'ils permettent à tous ceux qui y participent de passer au travers de cette crise sans précédent" dit Arnaud Granata, président d'Infopresse.

    Programme de certification en numérique avec Adviso :

    1. Cohorte printemps 2020 - en ligne
    2. Cohorte été 2020 - en ligne
    3. Cohorte automne 2020 

    À la fin de ce programme de certification, les gestionnaires seront capables de se poser les bonnes questions sur les investissements, les ressources et les structures à adopter pour se doter d’une solide stratégie numérique. Ils seront en mesure de mieux gérer et orienter le travail de leurs équipes et de leurs agences, que ce soit en matière de collecte de données, d’achats médias numériques ou de marketing de contenu.

    Pour lire l'entrevue de Jean-François Renaud, cofondateur d'Adviso, au sujet de ce programme de certification en numérique, cliquez ici.

    Revoyez le LIVE : comment repenser sa stratégie numérique pour s'adapter avec Jean-François Renaud, Adviso. 

    Programme de certification en médias sociaux avec Substance:

    1. Cohorte été 2020 - en ligne
    2. Cohorte automne 2020

    À la fin de ce programme de certification, les gestionnaires seront en mesure de développer une stratégie pour leur entreprise sur les médias sociaux, de l’appliquer et de challenger, au besoin, les agences avec lesquelles ils travaillent dans leur déploiement.

    Pour lire l'entrevue de Jean-Sébastien Giroux, vice-président de Substance, au sujet de ce nouveau programme de certification en médias sociaux, cliquez ici.

    Revoyez le LIVE : comment préparer sa stratégie de médias sociaux pour une crise prolongée? avec Jean-Sébastien Giroux, Substance. 

    Programme de certification en marketing RH avec Sept-24:

    1. Cohorte printemps  - en ligne
    2. Cohorte été 2020 - en ligne
    3. Cohorte août 2020 - en ligne
    4. Cohorte automne 2020 

    À la fin de ce programme, les gestionnaires seront en mesure de développer des stratégies qui allient l'expertise des équipes de marketing et des ressources humaines.

    Pour lire l'entrevue de Marie-Claude Trudeau, vice-présidente, stratégie et créativité chez Sept24, au sujet de ce nouveau programme de certification en marketing RH, cliquez ici.

    Revoyez le LIVE : consolider l'expérience-employé et sa marque-employeur en période de crise avec Marie-Claude Trudeau, Sept24. 

    Modalités

    Il est possible de se faire créditer un ou plusieurs des cours qui font partie du programme s’ils ont été complétés dans les deux dernières années.

    Pour obtenir la certification, les participants doivent compléter les quatre formations et réussir l’examen en ligne. 

    Il est recommandé de suivre les formations dans l’ordre proposé. Les formations sont toutefois également disponibles à la carte. Pour toute question, veuillez contacter nos conseillers aux formations.