Après une riche carrière d’une dizaine d’années comme ingénieur puis consultant en développement d’affaires à l’international dans plusieurs secteurs d’activités et sur plusieurs continents, Mouloud fait le choix en 2001 de s’installer à Montréal pour suivre un MBA à HEC Montréal. Mouloud Khelif enseigne à HEC Montréal aux programmes de maitrise en administration des affaires et de maitrise en commerce électronique, consultant en développement organisationnel, management stratégique et gestion du changement, et business coach. Mouloud Khelif est également associé à la chaire Walter-J.-Somers en management stratégique international de HEC Montréal depuis 2003, et à ce titre il a participé à plusieurs projets de recherche financés par le CRSH ou par des entreprises.

Le thème du management et des moteurs de la créativité est au cœur de son parcours, à la fois sur les plans professionnel et académique. La combinaison de son expérience internationale variée et de ses centres d’intérêts au plan de la recherche confortent Mouloud dans l’idée que des mécanismes de gouvernance adaptés, une gestion créative des ressources humaines associée au développement des talents, peuvent permettre à l’organisation de tirer parti de son potentiel de coopération et d’innovation. Pour Mouloud, tout porte à croire que du point de vue de l’environnement concurrentiel, la créativité et la gestion du processus d’innovation sont plus que jamais la clé de conception d’un nouveau produit ou service, ou d’une nouvelle stratégie.

Au cours des années, Mouloud Khelif s’est forgé une expérience en conception et gestion de séminaires, gestion de la communication et du leadership, et en coaching pour la performance. Ses aptitudes à la communication dans les deux langues, son sens de la pédagogie et sa capacité à s’adapter à des environnements culturels multiples sont reconnus. Mouloud Khelif est Ingénieur diplômé de l’École Nationale de l’Aviation Civile (ENAC) de Toulouse. Il est également détenteur d’une MSc. (Engineering) de l’Institut Polytechnique de Toulouse, ainsi que d’un MBA (Management Stratégique et Finance) de HEC Montréal. Il actuellement Candidat au Ph.D. du programme conjoint (McGill, Concordia, HEC Montréal). En 2008, Mouloud Khelif a été élu « meilleur professeur, programme MBA » par les étudiants de la cohorte francophone du MBA de HEC Montréal.

Dr. Roger Gaudreault est détenteur d’un baccalauréat en chimie de l’Université du Québec à Chicoutimi (1986), une maîtrise en pâtes et papiers de l’Université du Québec à Trois-Rivières (1991), ainsi qu’un doctorat de l’Université McGill (2004). Sous la co-supervision du professeur David Weitz de l’Université Harvard et du Professeur Theo van de Ven de l’Université McGill, Dr. Gaudreault a effectué un post-doctorat à temps partiel, 2005-2009, dans le domaine de la cinétique des colloïdes appliquée aux pâtes et papiers.

Cumulant plus de 25 années d’expérience au sein de l’industrie des pâtes et papiers, Dr. Gaudreault occupe le poste de Directeur Général de la Recherche et du Développement de Cascades Canada inc. depuis juillet 2005. Il est l’instigateur de deux consortiums nord-américains de recherche et développement dont l’un, débuté en 1995, regroupe 22 usines du Groupe Cascades alors que le second, créé en 2002, regroupe 24 usines du Groupe Norampac, une Division de Cascades Canada inc.

En 2005, il a mis sur pied, avec différents partenaires académiques et industriels, le premier Symposium de Simulation Moléculaire Appliquée aux Pâtes et Papiers (FAPPMMS), une première mondiale dans cette industrie. Le deuxième Symposium (FAPPMS), lors duquel la simulation classique fût ajoutée, a eu lieu en août 2008. Dr. Gaudreault fût l’éditeur sénior pour les pré-tirés de ces conférences, publiés sous forme de livre, avec comité de révision. Le troisième Symposium aura lieu en 2011.

Dr. Gaudreault a fait partie de l’équipe qui a développé le système de gestion de l’innovation de Cascades inc et dont il dirige actuellement l’implantation. Durant les dernières années, il a présenté plusieurs conférences sur l’innovation durable à des industriels, universités, Les Entretiens Jacques-Cartier, Le Conference Board of Canada, ainsi qu’au Comité Sénatorial Permanent sur l’Agriculture et la Forêt.

Michel Leblanc est président et chef de la direction de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain depuis janvier 2009. À ce titre, il est le porte-parole officiel de l’organisation, dont il assume également les responsabilités de planification, de gestion et de coordination de même que le suivi de l’ensemble des opérations.

Fort de sa riche expérience tant dans le secteur privé que public, il est un gestionnaire aguerri avec une solide connaissance des enjeux métropolitains. Économiste de formation, il possède une compréhension fine des questions économiques ainsi que de la réalité des gens d’affaires et des défis auxquels ils doivent faire face.

Michel Leblanc était, jusqu’à tout récemment, directeur associé chez SECOR et expert reconnu de la pratique des études économiques et sectorielles. Il a auparavant occupé des postes de haute direction, notamment chez Génome Québec, Montréal International et à l’Institut de recherche en politiques publiques. Il a également été économiste au ministère des Finances du Canada.

Michel Leblanc a obtenu un baccalauréat en sciences économiques en 1987 et une maîtrise en sciences économiques en 1992 de l’Université de Montréal. Il a été nommé diplômé d’honneur de l’année 2009 du département de sciences économiques de l’Université de Montréal.

Michel Leblanc siège aux conseils d’administration du Quartier de la santé de Montréal, de la Fondation de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain, de MR3 Montréal Relève et de l’Excellerateur Montréal de l’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill. Il est membre du Comité d’orientation économique de la Ville de Montréal, du comité de pilotage du Rendez-vous novembre 2007 – Montréal, métropole culturelle, du Conseil consultatif de la Faculté de médecine de l’Université de Montréal et préside le Comité directeur des orientations du Rendez-vous des gens d’affaires et des partenaires socioéconomiques.

Il a siégé au Conseil des partenaires de l’innovation, qui a été mis sur pied par le ministre du Développement économique, de l’Innovation et de l’Exportation et qui a contribué à l’élaboration de la Stratégie québécoise de la recherche et de l’innovation rendue publique en décembre 2006.

Simon Sinek enseigne aux leaders et aux entreprises comment inspirer les gens. Il est lui-même chef de file d’un mouvement visant à inspirer les gens à faire ce qui les inspire. Il écrit, conseille et discourt partout sur la planète à propos de la puissance du Pourquoi – l’objectif, la cause ou la croyance qui stimule chacun d’entre nous. Si chacun savait pourquoi il fait ce qu’il fait et si chacun ne faisait que ce qui l’inspire, notre monde s’en porterait mieux, croit Simon Sinek.

Formé en ethnographie, il a toujours été fasciné par les raisons qui incitent les gens et les entreprises à agir comme ils le font. Ayant étudié les chefs de file et les organisations qui ont le plus grand impact dans le monde et qui connaissent les plus grands et les plus longs succès, il a découvert une formule expliquant comment ils y parviennent. Le « Cercle d’or », un concept exceptionnellement simple de Simon Sinek, repose sur les éléments biologiques liés à la capacité humaine de prendre des décisions. Il change les façons dont les chefs de file et les entreprises pensent et agissent.

Les vues non orthodoxes et innovatrices de Simon Sinek sur les affaires et le leadership attirent l’attention à l’échelle internationale. Elles lui ont valu des invitations d’une foule de décideurs et organisations, dont Microsoft, GE Silicones, AOL, New York City Ballet, le Congrès américain, la direction du Département américain de la santé dédiée au sida, ainsi que 1-800-GOT-JUNK? (l’une des organisations américaines à la croissance la plus rapide). Simon Sinek a aussi eu le privilège d’exposer sa vision aux ambassadeurs du Bahreïn et d’Irak, ainsi qu’aux dirigeants de l’Aviation militaire américaine.

Simon Sinek partage son optimisme avec tous ceux qui l’écoutent, prononçant des allocutions lors de congrès et réunions d’affaires partout dans le monde. En plus de collaborer fréquemment à elles, il a été cité par des publications locales et nationales, dont The New York Times, Wall Street Journal, The Washington Post, Houston Chronicle, FastCompany, CMO Magazine, NPR et BusinessWeek. Il contribue aussi couramment à The Huffington Post, BrandWeek et IncBizNet, et apparaît souvent à l’émission Your Business, à MSNBC.

Simon Sinek est membre du conseil de First 30 Days et de Sweetriot. Aussi engagé dans le secteur philanthropique, il œuvre auprès d’EFE Foundation et de Count Me In. Il vit à New York, où il enseigne les communications stratégiques à l’Université Columbia.

Son premier livre, Start With Why: How Great Leaders Inspire Everyone to Take Action, a été publié en octobre 2009.